CANCER@WORK

Son objet, tel qu'elle l'a déclaré

fédérer un ensemble de partenaires, personnes physiques et personnes morales privées ou publiques, autour de la volonté de soutenir et de développer par tous moyens appropriés le maintien, l'insertion ou la réinsertion dans l'emploi des personnes atteintes par le cancer et plus largement les maladies chroniques invalidantes, et le maintien de la qualité de la vie professionnelle de ces personnes ; à cette fin, l'association pourra notamment exercer les missions suivantes : favoriser la collecte et la diffusion de l'information, en proposant un espace collectif d'échange, de réflexion et d'innovation à tous les acteurs du monde de l'entreprise, de l'emploi, de la santé, de la recherche et de l'action sociale ; mobiliser les dirigeants d'entreprise autour de cet enjeu sociétal majeur ; concevoir de nouveaux dispositifs permettant de réduire les impacts du cancer et plus largement les maladies chroniques invalidantes sur l'emploi, en vue de réduire les risques de fragilisation, et de maintenir dans l'emploi les personnes touchées par la maladie ; développer des outils de mesure permettant de qualifier, quantifier et mesurer l'impact des mesures d'accompagnement et d'intégration des situations de cancer dans le monde du travail ; soutenir le plus grand nombre de personnes touchées par la maladie par l'intermédiaire d'actions solidaires d'insertion et de réinsertion ; mettre en oeuvre toutes opérations pouvant concourir à l'amélioration de la situation des personnes touchées par la maladie ; favoriser une synergie avec les politiques publiques ; sensibiliser l'opinion publique, les pouvoirs publics et tous organismes et institutions nationaux, européens et internationaux aux enjeux de l'emploi des personnes atteintes par le cancer et plus largement les maladies chroniques invalidantes ; initier, coordonner, développer et promouvoir des actions conduites au niveau national, européen et international dans le domaine de l'emploi des personnes atteintes par le cancer et plus