ALP-MT

Son objet, tel qu'elle l'a déclaré

rassembler les acteurs "manager de transition" désireux d'assurer la mise en avant de la profession et de leur capacité professionnelle individuelle auprès de l'ensemble des acteurs économique des territoires ; développer tout moyen afin de promouvoir le métier de "manager de transition" ; faciliter la recherche de missions et la mise en avant des ses membres auprès des entreprises et intermédiaires ; organiser des évènements, ateliers ou actions collectives pour le développement professionnel et le rayonnement du collectif ; initier ou participer à des actions destinées à améliorer leur information sur le métier, aider à leur orientation ; favoriser l'adaptation des professionnels à l'évolution des connaissances, des pratiques et des techniques ; conduire les études nécessaires, rédiger les documents et publier tous supports permettant de répondre à l'ensemble des autres objets ;